Pred pôrodom:
1) Detský lekár
- zabezpečiť detského lekára, u ktorého bude dieťa registrované
2) Uznanie otcovstva otcom dieťaťa
- iba ak ste slobodná alebo rozvedená mama,
- nechajte si na matrike potvrdiť uznanie otcovstva otcom dieťaťa,
- vyhlásenie o mene dieťaťa
3) Žiadosť o materské (peňažnú pomoc v materstve)
- zamestnankyni (matke) patrí v súvislosti s pôrodom a starostlivosťou o dieťa materská dovolenka v trvaní 28 týždňov (pri narodení dvoch a viacerých detí 37 týždňov),
- potvrdenie vystavuje lekár,
- toto potvrdenie odovzdajte zamestnávateľovi, ktorý po doplnení žiadosť odošle na príslušnú inštitúciu
4) Žiadosť o rodičovský príspevok
- mama, ktorá nemá nárok na materské, nastupuje po pôrode priamo na rodičovskú dovolenku,
- je potrebné vyplniť formulár žiadosti o rodičovský príspevok
5) Žiadosť o príspevok pri narodení dieťaťa (porodné)
- nárok si môžete uplatniť, len ak vám predtým nevznikol nárok na tento príspevok pri narodení iného dieťaťa/detí,
- je potrebné vyplniť príslušný formulár
Nepovinné:
- pôrodný plán
- zmluva o odbere a uschovaní pupočníkovej krvi pre vlastnú potrebu
Po pôrode:
- ísť na príslušnú matriku (podľa miesta narodenia, nie bydliska) pre rodný list dieťaťa (treba mať so sebou občiansky preukaz oboch rodičov, stačí aj jeden),
- doručiť zamestnávateľovi kópiu rodného listu dieťaťa – aj zamestnávateľovi otca (kvôli uplatneniu daňového bonusu),
- prihlásiť dieťa na trvalý pobyt na miestnom úrade na základe rodného listu a občianskeho preukazu rodiča,
- prípadne nahlásiť zmenu počtu osôb v domácnosti správcovi bytového domu alebo spoločenstvu vlastníkov bytov,
- do 8 dní od narodenia prihlásiť dieťa do zdravotnej poisťovne (musí byť rovnaká ako poisťovňa matky).
